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（維加斯訊）美西時間6月25日晚間，由「內華達亞太裔聯盟」（One APIA Nevada）與 AAPI 商會共同舉辦的《Power & Policy 2025》立法回顧與社區對話座談會，在拉斯維加斯 Bottega Exchange 舉行，現場湧入近百位亞太裔與會者，共同聚焦今年內華達州的重點法案與社群倡議成果。活動透過立法問答與政策簡報，拉近民眾與政治決策之間的距離，展現亞太社群日益積極參與民主的力量。
與立法者面對面 現場提問直指民間關切：活動一開始即安排「社群提問交流時間」，讓與會民眾得以與到場的州議員直接互動。民眾關心的議題涵蓋教育公平、醫療照護、語言協助、投票無障礙等，場面熱絡。立法者對於來自第一線的提問也表示重視，逐一回應並說明法案推動的挑戰與背景。
出席本次活動的立法者包括：
--州參議員 Rochelle Nguyen（SB182法案主提人）
--州眾議員 Reuben D’Silva
--州眾議員 Brittney Miller
其中，Rochelle Nguyen 在現場談到她推動的 SB182 護理人力配置改革法案時直言：
「就算我們知道有些法案很難通過、甚至會被否決，我們仍然要盡一己之力去倡議，因為這是改變的開始。」
從新聞主播到社區主持人,現場氛圍專業又親切：活動由資深媒體人、前KLAS-TV 新聞主播 Patranya Bhoolsuwan擔任主持。她以新聞工作者的敏銳，帶動現場節奏，讓整場座談既不失專業，又貼近社群脈動。
會中也邀請政策顧問暨 The Ferraro Group 總裁 Gregory Ferraro 作為與談嘉賓，分享政策溝通過程中的實務挑戰，讓民眾從政策制定者與業界觀點，雙向理解制度與倡議的落差與連結。
法案追蹤報告：從通過到被否 完整揭示進展與挑戰
內華達亞太裔聯盟（One APIA Nevada）的法案追蹤專員 Natalie Nguyen 在活動中發表重點簡報，逐條說明 2025 年內華達州立法會期亞太社群關注的 14 項優先法案，並依其進展狀況分為三大類：已通過成法、已通過但遭否決、與未能通過。
已簽署成為法律
1.AB289｜大學金融素養教育
要求州立大學設置個人理財必修課（含預算、稅務、信用知識等），納入畢業條件。已於6月5日簽署生效。
2.AB367｜選舉語言服務制度化
建立語言協調人職缺、設立雙語投票官、增設語言選項欄位，並成立語言諮詢委員會。改善投票語言障礙問題。州長於6月2日簽署。
3.AB458｜社會住宅太陽能普及化
簡化租屋戶參與太陽能計畫的流程，保障租屋者權利，推動節能與電費減免。6月6日州長簽署。
4.AB486｜野生動物通道建設評估
要求州交通部提出野生動物跨越道路的安全通道建設規劃，預防車禍、維護生態。州長6月5日簽署。
5.SB132｜社區再生能源基金撥款
撥款500萬美元，支持在地小型太陽能、儲能系統等社區級清潔能源專案。州長簽署並於6月9日生效。
6.SB188｜醫療口譯與筆譯標準化
規定醫療院所須提供具資格的語言服務（含美國手語），不得向病患收費或要求家屬擔任翻譯。州長5月30日簽署，10月1日起實施。
已獲兩院通過但遭州長否決的法案：
AB82｜Diwali 等節慶觀察日設立
建議設立 Diwali、Eid al?Fitr、Vaisakhi 和 Vesak 節日觀察紀念日，以促進宗教文化多樣性。獲通過後遭州長於6月2日否決。
AB83｜設立 Larry Itliong 日：
計畫將10月25日定為「Larry Itliong日」，紀念亞裔勞工運動領袖，但被州長於6月2日否決。
AB112｜擴大家庭病假使用範圍：
允許員工將病假用於照顧直系親屬，而非僅限個人健康問題。儘管獲通過，最終被州長於6月5日否決。
AB217｜校園無令狀執法限制：
禁止執法人員在未持搜索令下進入校園執行執法，保護學生及其家庭權利，卻被州長於6月5日否決。
AB278｜穆斯林美國人文化遺產月：
提議將7月設為「穆斯林美國人文化遺產月」，以促進宗教包容，但遭州長於6月2日否決。
AB388｜州級帶薪家庭與醫療假制度：
照顧新生兒或重病家庭成員的員工建立法定帶薪假制度，該提案亦被州長於6月11日否決。
SB182｜醫院護理人員配置改革：
立法機關曾通過此法，規定大縣醫院需設配置專責委員會、限制護理比例、建立申訴與年報機制，並保護告發者，但於2025年6月12日遭否決。參議員阮羅謝爾在活動中強調：
「我們知道有些法案很難通過，但只要堅持倡議、持續參與，改變就有可能發生。」
未能通過議會的法案：
AB156｜克拉克郡學區董事酬金改革
提議將學區董事年薪從約9,000美元調升至90,000美元左右，以吸引具治理能力之專業人才。法案雖獲眾議院通過，但未獲參議院採納。
從傾聽到行動的橋梁：
本次《Power & Policy 2025》活動不僅是一次立法進程報告，也是一場民主實踐的現場示範。透過與政策制定者的面對面交流，亞太裔社群不再只是旁觀者，而是以自身經驗與需求介入政策討論、形塑集體發聲。內華達亞太裔聯盟（One APIA Nevada ）表示，將持續籌辦類似活動，讓更多在地亞太居民能理解、參與、影響制度，實踐真正的社區共治。（文：由內華達亞太裔聯盟（One APIA Nevada）/提供)
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