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（中央社基隆28日电）海洋科技博物馆馆长陈素芬疑职场霸凌，遭教育部调任非主管，海科馆员工今天再爆料，陈素芬经常在员工下班或休假时，打电话飙骂承办人，许多专业人员被骂到离职，离职率很高。
对于员工批评，记者去电陈素芬未接电话，发稿前暂无法取得回应。
员工表示，陈素芬前一职务担任基隆市政府教育处长，或许在时任市长林右昌监督下不敢造次，而国立海科馆位于基隆市八斗子，陈素芬恐认为「天高皇帝远」，作风强势根本就是「威权暴政」。
员工指出，员工即使在休假或下班回到家也不得闲，因为陈素芬经常来电交办工作，动辄飙骂承办人，造成大家心理莫大压力，有员工被骂到前往医院身心科就诊，专业人员能调的都调走了，无法调职只好离职，员工离职率很高。
对于陈素芬调任非主管职务，员工说，前海科馆馆长吴俊仁卸任时，不少员工不舍哭到不成人样，而这次陈素芬调任非主管职务，许多员工都「乐观其成」，多数员工认真做事，多年来承受陈素芬言语霸凌，总是自我催眠，希望能尽快达到绩效，好让陈素芬早点升官，员工才得以脱离苦海。
员工表示，劳动部劳动力发展署北基宜花金马分署员工疑遭职场霸凌轻生，不禁令人感叹，这就是公务体系大环境长年累积的「常态」，下属只能默默忍受霸凌不敢吭声。
另有员工认为，陈素芬非常优秀，做事更是认真，但在情绪管理可能出现问题，无论未来何人接任馆长，大家仍会持续认真、积极和努力做好每件事，也不会松懈，更期盼职场友善环境能真正落实在每个工作场域。
教部指派副司长代理海科馆馆长
（又讯）国立海洋科技博物馆馆长陈素芬遭控职场霸凌案，教育部已将陈调至教育部非主管职，但并未公布调查报告。据透露，代理馆长已确定，明天到海科馆上任，副司长等级。
陈素芬遭控职场霸凌，教育部昨已将陈调至教育部非主管职，并未公布调查报告。陈素芬今天手机关机，没有回应。海科馆有员工今天再爆，陈素芬强势的作风，有时还直接打电话给基层承办人，甚至骂人，造成莫大压力，基层怕接她电话，很多硕博士专家都走了，离职率很高。
陈素芬今天虽未对外说明，但她先前曾表示，有些投诉并非事实，她只是求好心切，口气稍严厉，会自己调整。
今晚9时55分时，陈素芬突退出媒体群组，并说「谢谢各位媒体伙伴平日的支持与协助，谢谢」，其他并未多做说明。
据透露，代理馆长并非是副馆长林青海，教育部已指派一名副司长等级的人代理馆长，明天到海科馆上任，并与相关主管联系，确认明天上任事宜。
海科馆在职员工，今天表示，大家仍会持续认真、积极和努力做好每一件事，也不会松懈，希望职场的友善环境能真正落实在每一个工作场域。
海科馆馆长陈素芬
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