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內州大學教師加薪 學生將面臨學費上漲

2023年12月03日   維加斯新聞報

         (記者立貝卡/綜合報導) 從2024年10月開始,內華達州學院和大學教師的薪水將上漲11%,而學生的學費將上漲5%。
    內華達州高等教育系統董事會上週五一致投票批准對2025財年專業員工的生活費用進行調整。
    董事會還批准將內華達州高等教育系統學生註冊費、非居民學費和遠距教育學費增加5%。
    絕大多數學費的成長將用於員工加薪,但根據線上會議資料,其中10%到15%將專門用於學生使用。
    董事Heather Brown表示,學生的學費上漲並非微不足道,但她認為這將立即帶來投資回報。
    她說,學費差異實際上是要求學生進一步投資自己的未來。
    Brown說,重要的是要體認到對教師的投資就是對所提供的教育品質的投資,並指出這是留住和吸引頂尖人才的策略步驟。
    上週五,董事會考慮了員工加薪的兩種選擇—從2024年10月1日開始加薪11%,或從2024年7月1日開始加薪9.5%。
    今年早些時候,州立法者通過了第522號議會法案,為州僱員兩年內加薪提供資金。
    大約7,200名內華達州高等教育系統專業員工(包括學術和行政人員)已於7月1日獲得12%的生活費用調整,他們也將獲得明年10月份的加薪。
    臨時校長Patty Charlton告訴董事會,一個由校長、教職評審議會成員、學生、商務官員和系統管理員組成的委員會於夏末成立,以尋求意見。
    她說,這對我們來說是一個艱難的過程。整個高等教育系統的生活費用調整由國家資助,平均約為64%,但每所學校的起跑點不同。
    學院和大學領導層大多表示他們支持11%的生活成本調整。 但他們表示,這將會產生後果,其中可能包括取消一些職位或將其留空。

    -公眾意見
    董事會在週五的會議上聽取了約1小時40分鐘的公眾評論,其中包括有關加薪的評論。
    一些發言者表示,由於工資低和生活成本增加,他們的部門正在失去教職員工,並指出招聘也很困難。
    南內華達學院商業教授Glynda White說,作為一名教師,我們理解犧牲,但我們也需要對抗通貨膨脹和生活成本。
    她說,11%的生活成本調整是迫切需要的,也是我們認真爭取的。
    內華達州立大學特殊教育助理教授Kinsey Wright表示,她正在尋找額外的工作來維持收支平衡。上學年她額外教了四門課,希望今年也能做同樣的事情。這筆錢將用於支付帳單和其他日常生活費用。
    Wright說,如果20年前有人告訴她,擁有博士學位、成為大學教授的她,到了42歲仍然無法買房,還需要兼職來支付賬單,她會笑出來。
    她說,教師們並不貪婪,只是想賺取薪水來幫助他們減輕壓力來支付帳單。
    學生會代表表示,他們支持員工加薪和學生學費的增加。
    內華達州立大學學生會執行副總裁Alexia Rivera Perez表示,我們的教授可以輕鬆地在私營部門選擇利潤豐厚的機會,但他們選擇投資我們。
    她說,她的教授對她的教育產生了深遠的影響,並激勵她實現超越社會期望的夢想。
    Rivera Perez說,教授們應該得到的不僅僅是維持生計的工資,並指出他們值得感激。
    她說,學費上漲常常引起擔憂,但這是對學生未來的投資。
    但內華達大學裡諾分校的研究生Taissa Lytchenko表示,她每月領取900美元的津貼,被迫在校外打三份工作來維持生計。
    她說,今天擺在面前的選擇直接將學生與我們應得的教師聯繫起來,難道這是唯一能想到的公平選擇嗎?

    -推薦南內華達州學院(CSN)臨時主席
    週四,也就是季度會議的第一天,董事會原本計劃考慮任命James McCoy為南內華達學院的臨時院長,從2024年7月1日開始。
    但董事會主席Byron Brooks表示,該議程項目已被取消,並將在12月12日的特別會議上恢復。他沒有提供進一步的解釋。
    6月,CSN主席Federico Zaragoza(自2018年起就任)宣布,他不會尋求延長合約,合約將於2024年6月底到期。
    社區大學擁有三個拉斯維加斯谷校區。
    上週四,董事會聽取了公眾的評論,絕大多數人支持McCoy,McCoy現任學院負責學術事務的副院長。
    傳播學教授兼CSN內華達州教師聯盟分會執行委員會成員Jodie Mandel表示,得知McCoy被推薦為臨時主席,她感到非常興奮,她認為沒有人比他更適合擔任這一職務。
    Mandel表示,這對學院來說似乎是一個自然而無縫的過渡。
    但CSN傳播學教授Arnold Bell表達了對McCoy的擔憂,並引用了McCoy在2005年傳播系會議上發表的評論。
    他說,作為一名非裔專業人士,我對McCoy博士代表像南內華達學院這樣為少數族裔和西班牙裔服務的機構感到嚴重關切。我們無法承受讓一位對種族不敏感的候選人領導內華達州種族最多元化的高等教育機構之一。
    Bell表示,McCoy不是多元化的擁護者,也缺乏領導執行管理團隊的經驗。
    CSN教務參議院主席Patrick Villa表示,他相信McCoy將是學院重組的最佳人選,而這正是目前所需要的。
    他將CSN比作“內華達州高等教育系統的鐵達尼號”,是高等教育系統內最大的學校。他說,學院現在遇到了一些麻煩,正在一點點下沉。
    Villa表示,學院存在許多高層領導問題,學院已經陷入冰山一角。

內州大學教師加薪 學生將面臨學費上漲
內州大學教師加薪,學生將面臨學費上漲。

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