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（综合报导）社会安全给付2023年将出现4项改变，这些改变不是因为修法，而是随着物价上涨调涨及计画本身的改变。
《今日美国》网站报导，在通货膨胀影响下，明年社会安全计画（Social Security）生活成本调整（cost-of-living-adjustiment；COLA）可能高达10.5%。除此之外，完全退休年龄（Full Retirement Age；FRA）将会提高，社会安全税（Social Security Taxes）的基本工资限额，以及领取社安金的退休年龄门槛也将调整。
一、生活成本大幅调涨
社会安全金会依照生活成本定期调整，确保退休人士维持购买力，不受通货膨胀带动物价上涨影响。今年通货膨胀率飙升，因此退休人士可望领取较高社安金。2023年社安金可能调涨10.5%左右，所以领取1661美元平均社安金的老年人，每月支票可能增加约180美元。
二、基本工资限额上调
劳工每年支付社会安全税，但缴交社安税的工资存在特定限额，称为基本工资上限。2022年的基本工资上限是14.7万美元，年收超过此限额者，不必缴交额外的社安税。当退休后领取社安金时，超过此上限的薪资不会计入社安金给付。
基本工资限额与全国平均工资指数（National Average Wage Index；NAWI）几乎百分之百确定增加。因此，明年缴交社安税的所得将跟着提高。
三、完整退休年龄提高
退休人士依据平均工资领取标准社安金给付。此标准给付只发放给达到指定年龄（称为完全退休年龄）第一次领取退休给付的退休族群。
社安金计画首次建立时，完全退休年龄（FRA）是65岁，但现在已经调升。根据1983年通过的修正法案，FRA已经逐步提高，明年也会再度调整。
对于1956年出生的计画参与者，FRA是66岁4个月；但1957年或以后出生者是66岁6个月。1958年出生者是66岁8个月；1959年出生者必须等到66岁10个月才符合领取标准给付的资格。最后，1960年或以后出生的任何人，未来将等到67岁，才能避免因提早退休而导致社安金支票缩水。
这代表明年首次领取社安金的退休人士，如果要领到标准给付，必须比今年领取给付的同侪多等2个月。
四、边工作边领给付的门槛提高
目前领取社安金的退休人士，如果重返职场赚取的工资太高，必须暂时放弃社安金。这项规定仅适用于未达完全退休年龄的计画参与者。退休人士暂缓领取社安金的工资门槛会定期调整，通货膨胀加上工资成长，可能使明年的职场收入增加，影响领取社安金的权益。
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